ehemalige mitarbeiterinnen
wir danken unseren ehemaligen mitarbeiterinnen herzlich für ihren einsatz in unserem architekturbüro. ihre beiträge waren wertvoll und sie haben unser Team bereichert. für ihre zukunft wünschen wir alles gute und viel erfolg auf ihrem weiteren weg.
leonie herzog
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amélie müller
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rabea brochella
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annabelle gisler
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noemie fryand
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kim greb
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gabriela suter
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simon kellenberger
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vinh ly
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luca ottiger
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kim betschart
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corinne fischer
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vera wismer
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melina zurbuchen
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silvia sanesteban
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martin jutz
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martin gubser
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björn zepnik
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julia jansen
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philipp räber
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dominique graf
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anna walter
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leonardo rätzo
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cheyenne eberli
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meret speiser
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madeleine ebnöter
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philosophie
wir verstehen das bauen als kulturelle aufgabe. architekturhaltung statt architekturstil prägt unsere entwurfsphilosophie. im zentrum unseres entwerfens steht der mensch. wir wollen räume gestalten, die viele seiten menschlicher empfindung zum klingen bringen. einfachheit, klarheit und ordnung sind unsere mittel, um die wesentlichen, stimmungserzeugenden elemente herauszuschälen. form, licht, farbe, material, textur. diese mittel werden durch starkes eigenleben und sparsamem einsatz der elemente bewusst verstärkt. das spiel von material, licht und schatten, wand und öffnung beleben jedes projekt auf elementarer ebene und bilden räumliche und visuelle spannungen.
die räumlichen gegebenheiten bestimmen den entwurf ebenso wie die bedürfnisse der benutzer und die zweckmässigkeit der funktions- abläufe. ein weiteres wichtiges leitmotiv, welches unsere entwürfe prägt, ist: bauen für den ort, das heisst die auseinandersetzung mit dem ort, bzw. die besonderheiten eines ortes prägen unsere entwürfe. daraus resultieren projekte, jedes einzelne mit eigener identität. unser bestreben ist es, funktionale ansprüche umfassend in architektonische realitäten mit hohem gebrauchs- und erlebniswert umzusetzen.
unsere denkweise
einzigartigkeit leben und pflegen: qualitätsvolle architektur realisieren, gekoppelt mit dem obersten ziel, die zufriedenheit der kundschaft zu garantieren und deren interesse zu vertreten. weiter ist es ein anliegen, begeisterung beim kunden zu erreichen, in dem es uns gelingt, die erwartungshaltung zu übertreffen. die identifikation mit dem kunden bringt die grösstmögliche sicherheit für die erreichung der gewünschten ziele. "was im unsichtbaren innen ist, manifestiert sich im sichtbaren aussen. was im sichtbaren aussen ist, wirkt auf das unsichtbare innen."
architektur
kreatives fachwissen und individuelle gestaltung bilden grundlage für differenzierte lösungen.
individualität
ihre bedürfnisse entscheiden. kundenbedürfnisse werden erkannt und umgesetzt. die anforderung des kunden generieren einzigartige, überzeugende lösungen.
leistungsfähigkeit
beste qualität zu moderaten preisen, optimale beratungsqualität (fachkompetenz und professionalität), sprich eingehen auf kundenbedürfnisse sind voraussetzung und werden von uns garantiert.
wirtschaftlichkeit
dynamische planungsprozesse werden angeboten, projekt- und facilitymanagement generieren optimale lösungen in bezug auf konstruktion und technik (minergie, kontrollierte lüftung etc.).
kostentransparenz
optimales baumanagement und effizienz (termine und kosten) werden angeboten. die kostentransparenz dem kunden gegenüber, in jeder phase des planungs- und ausführungsprozesses garantieren die individuelle kosten- und budgeteinhaltung.
produktorientiert
bauen ist und bleibt ein äusserst komplexer prozess. um sich über die damit verbundenen ziele klar zu werden und diese dann auch durchzusetzen, müssen viele faktoren beachtet und viele voraussetzungen erfüllt sein. das ist nur möglich, wenn alle akteure vernetzt denken und ergebnisorientiert handeln. damit das jeweilige produkt in jeder hinsicht überzeugt und die vernetzte denk- und handlungsweise greift, dafür setzen wir uns ein.
offene stellen
wir suchen kreative, ambitionierte und vielseitige köpfe. sind sie architekturbegeistert und motiviert, sich in einem jungen dynamischen umfeld kooperativ, initiativ und flexibel einzubringen? dann sind sie bei uns richtig. es erwarten sie abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle aufgaben. wir bieten ihnen eine moderne infrastruktur und attraktive anstellungsbedingungen.
wir legen grossen wert auf die ausbildung unserer lernenden. die moderne infrastruktur und unsere erfahrene berufsbildnerin sowie auch mitarbeiterinnen und mitarbeiter bieten beste voraussetzungen für den start ins berufsleben. wir bilden jeweils alle zwei jahre eine lernende/ einen lernenden aus.
